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与此同时∴,部分今年前三季度表现优秀的基金产品四季度也出现“老将”离职的情况∵∟。比如新华积极价值灵活配置混合原基金经理李会忠因个人原因10月离职△↑♂,其在基金经理岗位已有5年以上经验↑,该基金今年前三季度净值上涨近40%┊♂,位列同类基金前9%♂。

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基金业人士表示□,年末基金公司支持新人上任其实很容易理解∵,在新年来临之前新聘、增聘基金经理☆,有利于明年获得完整年度的业绩?⌒。不过┊┊◇,这些新人未来表现如何﹡〇,还有待验证∟↑∴。

从基金新聘、离职情况来看〇∴,年内共有154位基金经理离职〇﹡,较去年同期的128人相比有所增加∵?。尤其因为临近年末△〇,10月以来已有16名基金经理离开岗位┊◇♂,新聘数量也达到60名∟⌒π。

此外☆☆,一拖多的“老人”为“新人”让位的现象年末也并不少见♂。长盛基金旗下多基金四季度出现基金经理变更♂△□,累计任职基金经理8年有余的冯雨生将此前管理的10余只基金产品交出(不同份额分开计算)⊿⊿,转由任职基金经理不到1年的同事管理◇。公告显示♀▽↑,其离任原因是“工作原因”▽♀。目前来看﹡?,该基金经理仍然处于一拖六的状态◇♀π,但新人的接手已为其卸下一些担子♂。

该基金为双基金经理管理的产品π,中银国际证券10月21日将该基金中的一位基金经理罗众球替下◇,并让阳桦无缝衔接上任↑。数据显示▽?♀,离任基金经理系“个人原因”∟☆♀,未有转任其他工作岗位的说明;新任基金经理阳桦累计任职基金经理时间仅3月有余▽⌒△,在公司投研体系内培育多年后转型为基金经理♂,同时原基金经理王玉玺将继续共同管理▽﹡▽。

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⊙记者 朱妍 ○编辑 张亦文临近年末△,基金经理任职变更似乎呈现加速迹象π⊙。截至21日周四﹡,本周已有60只基金产品公告基金经理变更∟﹡♂。仅20日一天▽,鹏华基金、富国基金就分别有12只、7只基金发布相关公告(不同份额分开计算)⊿△∴,基金操盘手新旧更替已提前上演∵。

新聘基金经理方面∴▽△,四季度开始上场操盘的基金经理平均年限为1.3年☆◇,其中◇□∵,160只产品的基金经理经验少于1年□,基金公司任用新人动作明显∵∵。

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业内人士表示?∵,基金行业优胜劣汰实属正常△,今年权益类基金成为基金公司赚钱的“大头”∴∴┊,但不排除少数“将一手好牌打坏”的基金经理∵⊿。

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据业内人士称♂,今年部分基金公司业绩考核已提前至11月〇,一些同类业绩排名靠后的基金经理被提前“下课”∵。比如偏股型基金中银证券价值精选混合⌒?♂,Choice数据显示⌒,今年前三季度该基金单位净值涨幅仅2.11%⊙〇π,在权益类基金大放异彩的2019年实属表现不佳◇⊙,同类基金区间排名在后20%以内☆⊙☆。

本周以来△△﹡,包括中邮基金、光大保德信基金、广发基金、中科沃土基金、泰达宏利基金、鹏扬基金等在内的多家基金公司均发布基金经理变更公告▽♂。

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