2019轨道交通和装备制造产业人才峰会宣讲推荐会在长沙举行-凤县新闻网

                                                                    2019年10月20日 1:04 来源:凤县新闻网 编辑:三分时时彩官网

                                                                    三分时时彩官网

                                                                    【墨西哥爆发枪战】

                                                                    六是高品质创新创业环境工程⊿∵⊿,加快新马片区中小学校⊿▽,三甲医院等配套项目建设∵□♂,进一步强化一站式服务中心功能∟∴,引入更多更专业的科技中介服务△⊙。

                                                                    目前□↑,中智科技帮助很多城市进行的高端人才引进♀♂π,其中包括武汉合伙人引进▽⌒∴,都是中智在协助完成π。中智2016年进入湖南∟☆┊,时间比较晚π,目前在湖南已经有3年的时间?。负责人介绍﹡∵π,希望能够通过在本地的分支机构的努力?,能够将中智的优秀服务经验和服务案例在本地落地生根﹡∴?。

                                                                    二是能者居上〇,如何选拔出真正优秀的人才♂↑。铁建重工是个非常年轻的企业∴,在铁建重工没有论资排辈一说♀,只要有能力有业绩就可以脱颖而出♀⌒,不会因为你来铁建重工的时间短□⊿↑,或者学历低导致这些影响?⊙▽,铁建重工的薪酬体系也是以能力和业绩为导向的∟。

                                                                    二、聚焦产业π▽↑,培育人才⊙,实施重点人才培育工程☆π﹡,着力培养高层次人才▽,青年人才♂◇,高技能人才?♀♂,以及重点领域人才☆。对在潭工作三年以上∴,经自主培养新申报成为两院院士等顶尖人才的一次性给予人才500万元奖励?,并同时给予用人单位100万元奖励⊙⊙。

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                                                                    以打造中国动力谷产业创新引领为目标☆,重点实施六大工程π☆∵,培育经济转型升级新动能:二是高校科研院校对接工程⌒,引进和培育动力产业领域的两院院士▽♂,国家863首席科学家∟⊿↑,千人计划专家等各类高端人才↑∟▽。

                                                                    首先??,铁建重工的人才生态圈⌒。如何打造成一个适者生存法则运行的生态圈∟◇﹡,也是人力资源的基础┊。主要的做法⌒⌒,第一个是构建了多赛道职业发展体系∴﹡,让每一个员工找到适合自己的职业生涯路线♀⊙。第二▽∵△,是在线在册人才引进机制↑。第一类是科技人才♂,第二类是营销人才♂,第三是高级管理人才π∴☆,第四类是懂技术△,具有高超操作技能的人才等?□∵。

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                                                                    当前湘潭人才政策的用心所在⊙∵,用情所在﹡,以及优势所在∵。归纳起来主要有以下4个方面:一是力度空前∴,礼聘人才∴♀。从去年以来参照深圳、长沙等地的先进做法□┊,按照ABCD4个类别♂,制定了高层次人才分类认定办法∟,对新引进到企业和市属科研院所〇⌒,全职工作的ABC类人才△⌒∟,分别给予500万元〇↑,300万元♂,100万元的奖励┊┊△。对做出突出贡献的A类B类人才给予500万元一次性奖励♂◇◇,奖励力度全省领先♂◇。

                                                                    目前产业园为搭建省市新兴优势产业链▽?,人力人才工序服务平台↑∵♂,为轨道交通⊙♀,装备制造等提供全方位人力资源服务解决方案◇,为实现产才融合♀,精准匹配♂,助推湖南高质量发展☆☆▽,预计成员将1000家以上∵♂♀,服务对象超一千万人次以上?♀。

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                                                                    针对海外高层次人才抛出了橄榄枝⌒▽。对海外引进♂,在谈新申报入选国家千人计划∴∟△,省百人计划的最高给予100万元和50万元奖励♀〇♀。对出国留学人员来潭回潭创业┊☆,给予最高50万元奖励⊙∴♀。对国内外一流团队和顶尖人才领衔的重大项目∵♂〇,根据一事一议的方式给予最高100万元的综合支持∵。

                                                                    2018年5月湘潭市出台了莲城人才行动计划﹡♀⊙,以全省领先的五大人才工程⊿☆,20条人才新政⌒,1+27的人才配套体系?,打造人才发展环境的洼地△,努力形成人才聚集的高地□⊿,激发各类人才创造力和聪明才智◇〇☆,为湘潭┊↑,乃至湖南实施创新引领△☆?,开放崛起战略添增新的动力⊿♂♀。

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                                                                    三是薪酬体系☆∵﹡,在铁建重工薪酬体系注重能力和业绩↑,以职衔层次实现了宽带薪酬⊿∴♀,有12种激励机制♂┊♀。对高级人才补贴20万元?⌒,最高有100万元♂┊。还有期权薪酬激励机制?〇,非常有特色?,额度范围一般每年是50万元△,特殊情况可以达到100万元∴◇☆,可以循环获奖┊π。

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